Le tutorat en entreprise
L'accompagnement pédagogique, un enjeu de taille
Perfectionner l’accompagnement pédagogique et technique des apprentis et stagiaires est un enjeu majeur de l’alternance !
Le tuteur est un travailleur que l’entreprise affecte à la formation, à l’accompagnement et à l’intégration d’apprentis/stagiaires en milieu professionnel.
Dans le cadre de la formation en alternance, il joue un rôle essentiel dans le parcours de l'apprenant et il est important qu’il soit parfaitement préparé à le former à l’exercice de son futur métier en lui transmettant les connaissances nécessaires.
La formation au tutorat
Nous disposons d’une équipe mobile qui dispense une formation au tutorat directement au sein de l’entreprise, de manière modulable et en fonction de ses besoins spécifiques.
Le programme de formation s'articule autour de 4 axes :
- Le rôle du tuteur dans le dispositif de formation
- Le public de l’alternance
- La formation de l’apprenant au sein de l’entreprise
- L’initiation à la sécurité et à la prévention des risques - comment bien transmettre les informations et les consignes
La formation au tutorat permet de :
- Professionnaliser l’accompagnement pédagogique en entreprise au même titre que l’accompagnement « technique » de nos jeunes
- Accroître le niveau de compétence des futurs travailleurs et donc leur niveau d’employabilité
- Assurer une transition plus harmonieuse entre le monde de la formation et le monde de l’entreprise
- Privilégier les échanges entre les différents acteurs et développer une logique partenariale entre le monde de la formation et le monde de l’entreprise
- Dynamiser le dispositif
Vous souhaitez vous former ou former vos collaborateurs dans une véritable logique partenariale ou améliorer vos compétences en matière de gestion des ressources humaines et de management ?